Подробнее: https://inbusiness.kz/ru/news/novoe-gosposobie-planiruet-vvesti-mintruda?utm_referrer=https%3A%2F%2Fzen.yandex.com&fbclid=IwAR3DoFZxZ6w4Ywm6o5V90oTWo-DaIZhPmxI2R_UuFpO1dbVgrhKQSRo427s
Любое использование материалов допускается только при наличии гиперссылки на inbusiness.kz

Выплачивать его предполагается лицам, ухаживающим за инвалидами первой группы. Такое новшество содержит законопроект «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты Республики Казахстан по вопросам социальной защиты отдельных категорий граждан». Как сообщили inbusiness.kz в минтруда, в стране 65,6 тыс. лиц с инвалидностью первой группы, из которых около 23 тыс. не охвачены ни пособием по уходу, ни услугами индивидуальных помощников. «Это граждане, находящиеся в коматозном и вегетативном состоянии, тяжелобольные и неспособные самостоятельно передвигаться. Уход за ними осуществляют близкие родственники, которые зачастую не имеют возможности работать», – говорится в ответе на запрос. Поэтому для них планируется ввести госпособие в размере 1,4 прожиточного минимума, или около 48 тысяч тенге. (с 1 января 2021 года прожиточный минимум составит 34 302 тенге. – Прим. автора). В настоящее время законопроект находится в мажилисе парламента. Кроме того, как сообщалось ранее, в проекте закона заложено, что не выполняющие квоту по трудоустройству инвалидов организации будут вносить компенсационные взносы. Однако размер этих выплат еще неизвестен. «Ожидается, что компенсационные выплаты будут аккумулироваться в АО «Государственный фонд социального страхования», средства будут направлены на обеспечение занятостью и реабилитации лиц с инвалидностью», – говорят в ведомстве. В первом полугодии 2020 года в Казахстане проживали 705,5 тыс. лиц с инвалидностью, из них 430 тыс. – трудоспособного возраста, работали 100 тыс. человек, или 23% от трудоспособного возраста. Айгуль Тулекбаева

Подробнее: https://inbusiness.kz/ru/news/novoe-gosposobie-planiruet-vvesti-mintruda?utm_referrer=https%3A%2F%2Fzen.yandex.com&fbclid=IwAR3DoFZxZ6w4Ywm6o5V90oTWo-DaIZhPmxI2R_UuFpO1dbVgrhKQSRo427s
Любое использование материалов допускается только при наличии гиперссылки на inbusiness.kz

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *